福利厚生– category –

年間休日は105日です。自社カレンダーによりしっかり休みが取れる仕組みですので、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

現場や打ち合わせにふさわしい範囲であれば服装自由です。動きやすさ・実用性を重視しており、堅苦しいスーツなどは不要です。

会社の業績次第ですが、利益はできる限り社員に還元する方針です。過去にも複数回支給実績があります。

各種社会保険完備、交通費支給、資格取得支援制度、服装自由といった福利厚生が整っています。現場での実務に集中しやすい環境です。